Events und Netzwerk: Wertvoller Austausch und Dialog
Unser Ziel ist es,
in der gemeinsamen Zeit der Führungskräfte-Ausbildung den Impuls zu geben, dass sich aus dem Teilnehmenden-Kreis ein starkes Netzwerk für die Zukunft bildet. Denn Netzwerke sind für Führungskräfte ein wichtiger Schlüssel, um trotz der Herausforderungen im Führungsalltag wirkungsvoll handeln zu können.
Wir glauben, dass der Austausch und Dialog weitere Potenziale freisetzen kann:
- Austausch von Erfahrungen und Wissen
- Gemeinsame Börse zur Lösungsfindung
- Innovationen und Ideen
- Ressourcen und Kontakte
Und diese Impulse haben wir in spannenden Events verpackt, die vielleicht auch etwas ”Thinking outside the Box” sind. Denn hier heißt es, von anderen Branchen lernen. Und das übernehmen, was für das eigene Handeln wirksam sein kann.
Das Krimi-Dinner
Im Umfeld gab es einen Vorfall. Nur als Führungsmannschaft kann man dem Täter auf die Schliche kommen.
Mit dieser Aktivität wollen wir das Augenmerk auf das Thema Netzwerk lenken. Gemeinsam Lösungen entwickeln, sich zu aktuellen Themen austauschen – das kann Entlastung im Führungsalltag bringen.
Theaterpädagogischer Interaktionsworkshop: Über Lampenfieber und Rampenlicht
Auch Führungskräfte stehen im Rampenlicht. Alle Augen sind auf sie gerichtet. Erwartungsvoll! Kritisch!
Mit dieser Aktivität wollen wir von denen lernen, die auf der Bühne stehen. Wie zeigt man Haltung? Wie setzt man Körper und Sprache ein?
Ein theaterpädagogischer Interaktionsworkshop bietet zahlreiche Vorteile. Beispielsweise werden durch das Spielen verschiedener Rollen und das Präsentieren vor anderen wird das Selbstbewusstsein gestärkt (Selbstbewusstsein und Selbstausdruck). Und die Methode bietet Raum für Selbstreflexion und die Auseinandersetzung mit eigenen Stärken und Schwächen.
Seien Sie gespannt!
Führen mit Hunden: Klare Anweisungen geben
Wer einen Hund zuhause hat, der weiß, dass es nicht auf die Lautstärke ankommt, wenn man Kommandos gibt. Sondern vielmehr um Klarheit, Bestimmtheit und Energie.
Wie gebe ich klare und bestimmte Anweisungen? Von Hundetrainern lernen, wie Führung gehen kann, wenn man nicht dieselbe Sprache spricht.
Lagerfeuer: Gemeinsamkeiten entdecken
Nach einem Tag voller spannender Vorträge, interaktiver Workshops und anregender Diskussionen möchten wir den Abend gemeinsam ausklingen lassen.
Bei einem lockeren Aufeinandertreffen am Lagerfeuer kann man den Tag nochmals Revue passieren lassen. Lassen Sie uns diesen Abend nutzen, um die gewonnenen Erkenntnisse zu reflektieren und um Kontakte für die Zukunft zu knüpfen.
Gemeinsamer Abschluss: Kontakte für die Zukunft
Nutzen Sie den Moment und bleiben Sie in Kontakt. Denn gemeinsam lassen sich zukünftige Führungsthemen schneller lösen.
Unser Anliegen ist, dass nach den Tagen voller spannender Impulse, Grundlagenthemen und anregender Diskussionen die Teilnehmenden ihre Eindrücke und vor allem die gemachten Kontakte mit in ihren Führungsalltag nehmen.
Wir hoffen, dass die gemeinsam gemachten Erfahrungen auch in Zukunft geteilt und weitergegeben werden. Um voneinander zu lernen, Lösungen zu entwickeln und um gemeinsam erfolgreich zu sein.
